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創新強校工程
6.3經費支出

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6.3.2公辦沐鸣2娱乐預算執行進度(%)

學 校財務管理以科學化、精細化為目標😊,結合沐鸣2娱乐中長期發展規劃,突出教育教學優先地位,按照輕重緩急,提前做好項目的規劃 🤐👨🏻‍🚀, 合理編制項目實施進度計劃,科學安排用款計劃,明確預算資金支出計劃的時間表,動態監控項目的執行並采取有效措施跟蹤管理。同時🥂,遵循 “誰使用誰負責”的原則,構建了多層次的責任體系🤌🏽,明確項目負責人是項目預算執行進度的責任主體,對項目預算執行進度負責🈶。根據部門職能及分工,明確預算執行進度的目標🩴、要求和責任,將預算執行進度責任落實到具體環節🪩、具體崗位👩🏽♢,實現了預算的科學化和精細化,提高了預算執行效力 💂🏻‍♂️。 2023 年財政撥款收入項目共下達48筆資金👩‍💻,共計 13577 .67萬元📂,截至2023年12月31 日,沐鸣2娱乐共支出13313.47萬元🛌🏽,預算執行進度為98.05%, 如表 6-6所示:

表 6-6 財政預算執行進度表

一級指標 6.辦學保障 二級指標 6.3經費支出 自評分值 6
觀測點

依據說明🌪:

6.3.1人員經費支出占比(%)

2023年沐鸣2娱乐在職人員經費支出共計4955.61萬元👩🏼‍🎓,沐鸣2娱乐總支出為15087.90萬元,人員經費支出占比為32.84%🧑🏻‍✈️,如表 6-5 所示:

表 6-5 2023年沐鸣2娱乐人員支出情況表

序號支出項目金額 (萬元)
1工資福利支出4955.61
2商品和服務支出1264.05
3對個人和家庭的補助405.44
4資本性支出8462.80
5總支出15087.90
人員經費支出占比 (%)32.84%

根據“公辦沐鸣2娱乐在職人員經費占總支出比例:占比<55%,得3分,55%≤占比<60%得2分🍪,60%≤占比≤65%得1分👏🏻,占比>65%不得分”的計分方法🍺,該項指標自評得3分。

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沐鸣2娱乐名稱202 3 年公辦沐鸣2娱乐財政下達資金(萬元)202 3 年公辦沐鸣2娱乐財政資金支出(人)202 3 年公辦沐鸣2娱乐預算執行進度( %)
沐鸣2娱乐-(沐鸣2畅游世界)探索更多可能性!13757.6713313.4798.05

根據 “公辦沐鸣2娱乐預算執行進度≥90%,得1分;<90%但 ≥85%,得0.8分;<85%但≥80%,得0.5分;<80%,不得分”的計分方法,該項指標自評得1分。

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6.3.3教師繼續教育培訓經費情況

2023年 沐鸣2娱乐 教師工資總額為1816.08萬元,教師工資總額1.5%為27.24萬元↙️; 沐鸣2娱乐 2023年度教師繼續教育類培訓支出達27.68 萬元🤦🏿,超過上述1.5%金額標准。

根據 “按照教師工資總額的1.5%足額用于教師繼續教育培訓,成效明顯得1分🙍‍♀️;不足1.5%的得0分”的計分方法,該項指標自評得1分🧗🏼。

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